S'installer en collectif
Les clés pour faire perdurer un collectif de travail
Public cible: Porteur.euses de projet souhaitant s'installer en collectif
Objectif: Repérer les conditions de réussite d'un projet collectif agricole
Acquérir les outils spécifiques aux modes d'organisation, de communication et de gestion des aspects humains de
ce type de projet
Enjeux : La Cant'ADEAR accompagne depuis un certain nombre d'années des porteurs de projets qui souhaitent s'installer en collectif, ou rejoindre un collectif de travail déjà existants.
Pour faire face à ces situations d'intégration de nouvelles personnes dans des fermes existantes aux
fonctionnements propres ou de création d'un nouveau collectif de travail, il est nécessaire d'outiller les accueillants pour permettre une mise à plat de leur organisation du travail afin qu'elle soit appropriable par une nouvelle personne, être en mesure de définir un plan d'action commun avec le ou la nouvelle associé et s'outiller pour optimiser la communication en prévenant les conflits.
Pre-requis :
Aucun pré-requis nécessaire
Déroulé :
Nous travaillerons sur la première journée les enjeux des places d'accueilli/accueillant, les facteurs de réussite d'un projet collectif et la projection d'une vision partagée de la ferme à la long terme. Le deuxième jour, nous travaillerons les questions de règles et cadres dans le travail en commun : ébauche d'un réglement intérieur, conduite de réunions de travail efficaces et régulations des tensions.
En fin de formation, une attestation de formation sera remise à chaque stagiaire.
Modalité d'enseignement : présentiel
Méthodes et moyens pédagogiques :
photo-langage, grilles d’auto-diagnostic sur les compétences à transmettre, à acquérir, échanges en binômes et sous-groupes, apports théoriques interactifs, mise en commun en plénière.
Modalités d'évaluation des acquis :
Tour de table à chaud + questionnaire
Nom et numéro de déclaration d'activité de l'OF :
ARDEAR Auvergne Rhône-Alpes. N° d'organisme de formation : 82420117742
