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Travailler en couple

Oeuvrer en couple

Objectif: Distinguer ce qui différencie Travailler ensemble et Œuvrer ensemble

Enjeux : Vous vivez en couple et travaillez ensemble au sein d’une structure agricole ou vous souhaitez le faire… En tout cas, vous vous posez des questions : - Comment faire pour que chaque membre du couple trouve vraiment sa place et se sente reconnu(e) ? - Comment se répartir le travail et les responsabilités de façon à allier bien-être et efficacité ? - Comment prendre des décisions vraiment ensemble ? Que faire quand nous ne sommes pas d’accord ? - Comment garder un équilibre vie professionnelle et vie personnelle ? Cette formation de 2 jours est construite pour vous permettre d’avancer concrètement sur ces questions au sein d’un groupe accueillant et de pouvoir transférer à 2 les acquis de cette formation en situation réelle.

Pre-requis :
Aucun pré-requis nécessaire

Déroulé :
A l’issue de la formation, les participants seront capables de :
 Distinguer ce qui différencie Travailler ensemble et Œuvrer ensemble
 Identifier les spécificités du travail en couple : atouts et limites, complexité et simplicité
 Identifier les points de vigilance pour allier bien-être et efficacité : besoins et comportements du couple au travail (place, rôle, organisation du travail), réaliser un autodiagnostic des compatibilité et complémentarité et définir les moyens à mettre en œuvre pour les développer
 Acquérir des démarches de communication constructive (écoute, ouverture, régulation des tensions) et de prise de décision « vraiment à 2 »
 Acquérir des démarches pour concilier la vie personnelle et professionnelle : bulles d’insouciance, échange de signes de reconnaissance, carte de transition…

En fin de formation, une attestation de formation sera remise à chaque stagiaire.

Modalité d'enseignement : présentiel

Méthodes et moyens pédagogiques :
Démarches pédagogiques centrée sur les besoins des participant(e)s, la démarche sera participative avec des phases :
- d’apports visant la prise de recul, les prises de conscience et la réflexion
- de temps d’expérimentation des démarches proposées à 2 en couple
- d’échanges permettant de donner du sens aux situations vécues et de découvrir comment utiliser concrètement les outils et démarches au-delà du temps en formation
- évaluation des compétences en fin de formation. Méthodes : questionnaire d'évaluation

Moyens matériels :
Salle de formation, paperboard

Modalités d'évaluation des acquis :
Evaluation des acquis et de la satisfaction orale et écrite en fin de formation

Références qualités :

Infos complémentaires
Durée de formation 2 jour(s)

Date limite d'inscription
2022-09-05

Tarifs
gratuit pour les agriculteurs eligibles VIVEA
462 € éligible au CPF, Pôle emploi. Autres publics : devis sur simple demande

Plus de renseignements
responsable de stage : Elodie BUTIN / Gauthier RICORDEAU
elodie@addear42.fr
ADDEAR Loire
148 Chemin du Treuil
42330
Chamboeuf
Tel. 04 77 26 45 51
N° d'organisme de formation : 82420117742
92% de nos stagiaires sont satisfaits par notre offre de formation

Dates, lieux et intervenants
2022-09-23
09:00 - 17:00(7hrs)
148 chemin du treuil
42330 Chamboeuf
Brigitte CHIZELLE- Autrement Dit
Sociologue d’intervention et formatrice
Anime des formations-actions sur les thèmes relatifs au développement du niveau de coopération et des compétences relationnelles au sein des équipes, essentiellement dans le domaine agricole depuis 2002.Oeuvre en couple depuis plus de 20 ans…
2022-10-19
09:00 - 17:00(7hrs)
148 chemin du treuil
42330 Chamboeuf
Brigitte CHIZELLE- Autrement Dit

Organisateur(s)


Financeur(s)
VIVEA